CCOO denuncia la discriminación a la que se somete a la juventud y ha instado a que “la nueva Ley an

• “La juventud no somos trabajadores y trabajadoras de segunda clase y no queremos cruzar un puente de precariedad ineludible, que además es cada vez más largo, para poder acceder a un trabajo que nos permita desarrollar un proyecto vital futuro”

• Todos los indicadores señalan los resultados de esa discriminación hacia la juventud, resaltando el 47,1% de parcialidad entre las mujeres, que el 45,8% de los contratos en 2017 fueron de menos de 7 días, y que la tasa de pobreza alcanza ya el 45,5%.